万家基金公司收入待遇如何 万家基金公司待遇好吗

万家基金公司，作为一家成立于2002年的公募基金公司，其收入待遇和整体福利状况一直是求职者关注的焦点。以下是对万家基金公司收入待遇的详细分析。

1.薪资水平

平均工资：根据看准网的数据，上海万家基金的平均月工资为8,749元，这低于同行业的平均月工资26,975元。

薪资分布：在万家基金，35%的员工工资高于平均薪资，但也有相当一部分员工的工资低于平均水平。

2.工作环境与设施 办公环境：万家基金公司提供独立的办公室，每天有专人打扫，并配备空调、饮水机等基本设施，整体工作环境舒适。

3.福利待遇

工资水平：员工工资大致在2,000元至2,000元之间，但具体金额可能因岗位和经验而异。

福利政策：万家基金提供五险一金，保证员工的基本社会保障。每个节假日都会有单独的礼品。

4.加班情况 加班频率：根据员工调查，万家基金的加班情况较为普遍，其中83%的员工表示有加班经历。

5.公司背景与发展

公司性质：万家基金管理有限公司是一家国有企业，注册资本为3亿元人民币。

发展历程：截至分析日期，万家基金已经对外投资了3家企业，参与招投标项目90次，拥有商标信息21条，著作权信息2条。

风险情况：根据天眼查的分析，万家基金有开庭公告1条，表明存在一定的法律风险。

6.学历要求与招聘

学历要求：具体的学历要求未明确提及，但根据行业特点，基金公司通常对求职者的学历有一定要求。

招聘信息：万家基金在猎聘网等招聘平台上发布招聘信息，提供丰富的职位选择。

万家基金公司的收入待遇在同行业中处于中等水平，但提供了一定的福利保障和良好的工作环境。公司作为一家国有企业，具有一定的稳定性和发展潜力。加班情况较为普遍，求职者需对此有所准备。如果你对基金行业感兴趣，万家基金可能是一个不错的选择。